Ledarskap vs dominans
Många skolor för ryttare tänker fortsätta att återgå till ett enkelt koncept när vi hanterar våra hästar. Detta koncept är att för att lyckas med någon hästutbildning måste människan få och behålla ledarrollen. I huvudsak är detta ett riktigt uttalande men bara när den korrekta definitionen av ledarskap tillämpas.

Ledarskap är fött av respekt. Dominans är född av rädsla. Skillnaden mellan respekt och rädsla är stor och när en sådan skillnad inte är tydlig i häst / mänskliga ekvationsstriderna följer och ingen vinner riktigt.

Hästar har uppenbarligen ett intellekt som tänkande hästfolk respekterar och förstår. De som är intresserade av att tjäna respekt från sina hästpartners ifrågasätter ständigt sin roll och inställning till varje utbildningsfråga. Hästar kan faktiskt lära sina mänskliga motsvarigheter lika mycket, om inte mer, än människan kan lära hästen. Enskilda hästar har unika förmågor och personligheter och alla måste utvärderas för att få ett framgångsrikt partnerskap.

Besättningsdynamik kan hjälpa människor att bättre förstå häst sinnet och beteenden men våra träningsmetoder måste gå längre än dessa grundläggande instinkter. Att ta med hästar till en mänsklig värld kan berika båda men båda måste göra eftergifter för att lära av den andra. Hästar måste röra sig förbi sådana primitiva instinktdrivna beteenden och utöka sitt ordförråd för att bära en ryttare och arbeta sida vid sida med en biped som inte verkar ha mycket hästkänsla. Människor måste lägga undan sina egna förväntningar och verkligen lyssna på allt som hästen har att säga - hästar talar verkligen bara inte muntligt - men kloka och intellektuella tränare är mycket medvetna om detta och respekterar i hög grad denna aspekt av hästen.

Hur lär vi oss att lyssna på våra hästar? Vi måste ställa frågor och göra förfrågningar från hästen på det sätt som är lättast förstått av hästen. Vi gör en begäran och väntar på ett svar. Om svaret inte är det som förväntades försöker vi igen. Människan får aldrig använda rädsla som en anledning för hästen att svara - om det inte går bra måste vi, människan, stoppa och ompröva. Ofta medan vi tar tid att utvärdera hästen kommer att erbjuda lösningen - men vi måste vara medvetna.

Det enda skälet till skyndade och dominerande typer av träningsmetoder har att göra med mänsklig svaghet - antingen rädsla för fysisk skada eller oftare rädsla för tömda egor. För att utveckla verkligt förtroende måste vi vara tålmodiga, vänliga och medvetna om hästen som en tänkande, känslomässig varelse som betyder oss ingen skada, trots deras storlek och styrka är hästar generösa av hjärta och villiga att ge oss mycket för lite mer än lite morot och en mjuk smeka.

Alltför många hästar blir förvrängda i sitt tänkande eftersom de människor som har påverkat deras beteende har dominerat hästen. Dessa snedvridningar är varierande och sträcker sig från en fullständig avstängning, både känslomässigt och intellektuellt, till vilda och farliga beteenden. När hästar med beteendeförvrängningar levereras i nya händer för omträning utsätts de ofta för ännu mer dominerande träningsmetoder som ett sätt att kontrollera deras oönskade beteenden - detta leder naturligtvis till mer snedvridning, mer defensiva aktiviteter och minskar hästen ytterligare som ett väldigt varelse.

Det enklaste beviset på att ledarskap inte är detsamma som dominans kan påvisas ganska enkelt - lämna din häst lös - försök att fånga henne genom att jaga - någon tur? Lossa din häst och vänta tills han kommer till dig. Det andra valet lämnar dig avslappnad, lugn och med häst i handen på några minuter - det första lämnar dig andedräkt, knutna nävar och hästen - kan lika gärna vara i motsatt ände av jorden.

Video Instruktioner: Heelwork Belgerulvens Dominans 10 months (Maj 2024).